Maharashtra Civil Services -regulation Of Seniority- Rules 1982 Pdf In Marathi [Hot — 2025]

This piece is structured for use on a government information portal, a legal aid website, or a public service blog.

नियमांचा हेतू आणि पार्श्वभूमी

• उद्देश्य: सरकारी सेवेत वरिष्ठता निश्चित करणे—पदावरील सुव्यवस्थित पदोन्नती, स्थानांतर, वेतनविभाजन, निवड समित्यांमधील क्रमनिर्धारणा व निवड प्रक्रियांसाठी एकसमान मानदंड देणे.
• पार्श्वभूमी: वरिष्ठतेच्या नियमांचा प्राथमिक हेतू अनिश्चितता दूर करणे, पक्षपात कमी करणे आणि प्रशासनात पारदर्शकता व स्थैर्य राखणे हे आहे.

५. हा नियम कोणाला लागू होतो? (Applicability)

हे नियम खालील सर्व कर्मचाऱ्यांना लागू होतात:

• महाराष्ट्र राज्यातील गट-अ, गट-ब, गट-क व गट-ड मधील सर्व शासकीय कर्मचारी.
• महाराष्ट्र लोकसेवा आयोग (MPSC) मार्फत निवड झालेले अधिकारी.
• विविध मंडळे व महामंडळांमधील कर्मचारी (जर त्या संस्थेने हे नियम स्वीकारले असतील).

अपवाद: न्यायालयीन सेवा, पोलीस सेवा (काही विशेष अधिनियमांतर्गत), आणि स्वतंत्र नियम असलेल्या काही विभागांना वेगळे नियम लागू होऊ शकतात.

३. MPSC चे अधिकृत संकेतस्थळ (mpsc.gov.in)

• MPSC चे उमेदवारांसाठी 'Service Rules' चा एक स्वतंत्र कोडेक्स (Compendium) असतो. तेथे महाराष्ट्र सिव्हिल सर्व्हिसेस रुल्स – १९८२ (संपूर्ण) मराठीत डाऊनलोड करता येते.

३. प्रमुख तरतुदी (Key Provisions - कलमनिहाय माहिती)

ही नियमावली प्रामुख्याने खालील ११ कलमांमध्ये विभागलेली आहे. यापैकी काही अत्यंत महत्त्वाचे मुद्दे: This piece is structured for use on a

| कलम (Rule) | विषय (Subject) | मराठीत सारांश | | :--- | :--- | :--- | | Rule 3 | नियमांची व्याप्ती | हे नियम राज्यातील गट-अ, ब, क आणि ड (Group A, B, C, D) अशा सगळ्या पदांना लागू. | | Rule 4 | प्रारंभिक ज्येष्ठता | एकाच वर्षात निवड झालेल्यांमध्ये, ज्याचे शासन आदेशात नाव आधी असेल तो ज्येष्ठ (परीक्षेतील गुण नाही तर सूचीतील क्रमांक महत्त्वाचा). | | Rule 5 | एकाच दिवशी नियुक्ती | जर अ, ब, क या तीन उमेदवारांची नियुक्ती तारीख एकच असेल, तर शैक्षणिक पात्रता (Qualification) किंवा वय यावरून निर्णय होतो. | | Rule 6 | बडतर्फ किंवा राजीनामा देऊन परत आलेले | अशा व्यक्तीची ज्येष्ठता ही मूळ नियुक्तीनुसार राहील, परंतु त्याची अनुपस्थितीतील व्यक्ती यापूर्वी प्रोन्नत झाली असेल तर त्या कालावधीचा फायदा मिळणार नाही. | | Rule 8 | प्रोन्नतीमध्ये खाली असलेला वर येणे | हे 'कनिष्ठाचा वरिष्ठावर झेपावणे' (Jumping) या प्रकरणात वापरले जाते. |

महत्त्वाचे: २००० नंतर अनेक सुधारणा करण्यात आल्या आहेत, विशेषतः Reservation in Promotion (Rosters) या प्रकरणी. त्यामुळे फक्त १९८२ चा PDF पुरेसा नसून २०१६ आणि २०२० च्या सरक्युलरसह पहावा.

Option 1: For WhatsApp / Telegram (Short & Direct)

Title: 📜 महाराष्ट्र शासन नियमावली – महाराष्ट्र सिव्हिल सेवा (ज्येष्ठतेचे नियमन) नियम, 1982 क आणि ड (Group A

नमस्कार, आपल्यासाठी महाराष्ट्र शासनाची अत्यंत महत्त्वाची महाराष्ट्र सिव्हिल सेवा (ज्येष्ठतेचे नियमन) नियम, 1982 ची PDF (मराठी आवृत्ती) खाली दिली आहे.

✅ नियमावलीचा उद्देश: शासकीय सेवकांच्या ज्येष्ठतेचा क्रम (Seniority List) ठरवण्यासाठीचे नियम. ✅ उपयोग: वरिष्ठता विवाद, बडतर्फी, पदोन्नती, वरिष्ठता यादी तपासण्यासाठी.

📥 PDF डाउनलोड करा: [येथे आपली PDF लिंक टाका – उदा. Google Drive, महाराष्ट्र शासन संकेतस्थळ] a legal aid website

⚠️ कृपया ही नियमावली फक्त शैक्षणिक/माहितीच्या उद्देशाने शेअर करा. अधिकृत संदर्भासाठी महाराष्ट्र शासनाच्या Gazetted नियमांचा आधार घ्या.

शेअर करा जेणेकरून सर्व कर्मचाऱ्यांपर्यंत ही माहिती पोहोचेल. 🙏